Fluitend naar je werk. Dat kun jij ook!
Alles wat je nodig hebt is er al. Ik help je het te zien en doen.
Aandacht voor mens en werk vanuit talentdenken. Hierbij gebruiken we kwaliteiten als aanjager voor ontwikkeling.
De naam Tact Coaching omvat waar ik voor sta. Tact als mijn kernkwaliteit betekent dat ik een sterk ontwikkeld gevoel heb voor hetgeen in een situatie passend is. Tact als bedrijfsnaam staat voor de wijze waarop ik waarde wil toevoegen, de letters TACT staan voor: Training Advisering en Coaching vanuit Talentdenken.
Met veel plezier coach en train ik mensen om meer uit zichzelf, hun werk en de samenwerking te halen. Ik laat je graag anders kijken, zodat je scherper ziet wat NU je aandacht vraagt. Beweeg, onderzoek, ontdek en bekijk jezelf en de ander eens vanuit een ander perspectief. Houd jezelf regelmatig op z’n kop om te kijken wat er nog meer in zit! Ik begeleid je van inzicht naar actie. Om merkbare en meetbare resultaten te halen is het nodig om daadwerkelijk zelf stappen te gaan zetten. Kiezen voor eigen doelen vraagt de bereidheid om de consequenties van eigen keuzes te accepteren. Ontwikkelen vanuit talentdenken werkt daarbij positief stimulerend.
Aandacht voor mens en werk werkt door in alles. Het geeft energie en dat brengt jezelf, je team en je organisatie verder.
Diensten
Loopbaan ontwikkeling
Voor mensen die met plezier willen werken. Werken maakt een belangrijk onderdeel uit van je leven. Daarom is het heel logisch dat jij je afvraagt hoe je werk kan bijdragen aan je levensgeluk. Ook je werkgever heeft er belang bij om optimaal gebruik te maken van je kwaliteiten. Als jij werkt vanuit passie en bevlogenheid, dan werk je met plezier aan betere en waardevollere resultaten voor jezelf, je team en de organisatie. Neem zelf de regie op je loopbaan en haal eruit wat er in je zit!
Persoonlijke ontwikkeling
Het is lastig om jezelf helemaal te zien, omdat je simpelweg te dichtbij staat. Coaching is een van de meest effectieve manieren om je te begeleiden van zelfinzicht naar duurzame professionele en persoonlijke groei. Zelfs de meest energieke, ondernemende, bevlogen persoonlijkheid heeft tijd voor zichzelf nodig. Tijd voor reflectie, loskomen van de waan van de dag en volledige focus op wat je nu drijft of mist. Elke verandering begint met de eerste stap. Zet ‘m nu en investeer in je ontwikkeling!
Team ontwikkeling
Samenwerken is voor veel mensen een belangrijke motivator. Hoe doe jij dat? Vertrouwen, zelfkennis, verbinding en een gezamenlijk doel is de basis van elk goed team. Bij de meeste teams is er genoeg actie, maar te weinig reflectie. Actie is vaak zichtbaar en meetbaar. Reflectie is ongrijpbaar, maar wel merkbaar en bepalend voor de teameffectiviteit. Leer jezelf en de ander kennen. Haal meer plezier en resultaat uit de samenwerking en focus op de kracht van talentgericht samenwerken!
Wat mijn klanten zeggen
“Hoe kan ik weer energie krijgen uit mijn werk? Dat was de grote vraag waar ik zelf na te veel en te lang “vastdenken” het antwoord niet meer op kon geven. Dit was voor mij de directe reden om hulp te zoeken bij een loopbaancoach. Via een goede kennis kreeg ik de tip: “Neem eens contact op met Sandra Braam, dat is een goeie!” Zo gezegd, zo gedaan en kort daarna maakten we een eerste afspraak. Met behulp van Sandra heb ik in een aantal intensieve en zeer doelgerichte gesprekken de weg naar plezier in het werk terug weten te vinden. De zeer menselijke, prettige, positieve, pragmatische maar o zo duidelijke en confronterende manier van aanpak van Sandra heeft mij bijzonder goed hierbij geholpen. Ik ben heel veel over mezelf te weten gekomen, waar liggen mijn kernkwaliteiten, waar wordt ik gelukkig van… Sandra heeft mij mijn “roadmap” helpen invullen op weg naar keuzes die ik zelf kon maken en die ervoor hebben gezorgd dat het werk energie oplevert in plaatst van kost.”
— Frans – Accountmanager
“Sandra heeft mij begeleid tijdens mijn loopbaantraject. Door haar expertise ben ik meer te weten gekomen over mijzelf en welke stappen ik wil zetten in mijn loopbaan. Ze is een betrokken en fijne coach die door haar kennis en positieve energie mij keer op keer nieuwe inzichten heeft gegeven. Ook gaf zij advies over mijn CV, LinkedIn profiel en motivatiebrieven. Daarbij heeft ze mij in contact gebracht met verschillende experts uit het marketing en communicatie vakgebied. Kortom: alles wat je nodig hebt om je werkgeluk en droombaan te vinden. Ik heb heel veel van je geleerd Sandra, dankjewel!”
— Emma Zonneveld - Marketing en Communicatie Adviseur Richting B.V.
“Mijn behoefte lag in een stuk loopbaan advies en sowieso weer wat meer duidelijkheid krijgen over wie ik ben. Na een heldere inventarisatie zijn we gestart en heb je mij op een pragmatische manier geholpen om verder te komen. Je doet dit op een prettige manier en voelt goed aan wat er nodig is. Mede dankzij dit traject heb ik nu een duidelijk doel en meer rust.”
— Joris van Splunter - Director Spaik Recruitment
“Na bijna 20 jaar in het onderwijs gewerkt te hebben, was ik nieuwsgierig welke stappen ik kon gaan nemen om een andere beroepsrichting te kiezen. Hoewel ik wel duidelijke verwachtingen van het coachingstraject had, stond ik er vooral open in; benieuwd naar de insteek en de vorm. Ik hoopte op sparrende gesprekken waarin we zouden gaan verkennen hoe ik nieuwe stappen kan gaan maken richting een andere baan. Het werd meer dan dat…
Vanuit verschillende invalshoeken hebben we onderzocht wat mij motiveert en energie geeft. Maar ook welke elementen uit mijn werk ik niet zou willen missen en ik graag wil behouden. Ook het onderzoeken welke valkuilen er voor me liggen en waarom ik er toch steeds instap, heeft me veel opgeleverd. Vanuit een duidelijke theorie en feedback kreeg ik handvatten en inzichten die ik meteen in mijn werk toe kon passen. Het hielp me mijn kwaliteiten te onderzoeken en mijn focus te verbreden, patronen te doorbreken. Maar dat was dus eigenlijk niet waarvoor ik kwam :)
Het loopbaanadviestraject heeft ervoor gezorgd dat ik nu anders met mijn werk om ga. Daardoor zie ik ook weer de mooie kanten van het vak die ik eerder kwijt was. Ik ben anders gaan kijken en daardoor anders gaan doen. Het heeft ervoor gezorgd dat ik niet verder ga kijken naar andere beroepsrichtingen, maar dat ik anders met mijn eigen beroep om ga.”
— Maurice Braat - Leerkracht Primair Onderwijs
“Ik had het geluk dat Sandra mij mocht begeleiden in mijn loopbaanontwikkelingstraject. Door privé omstandigheden in combinatie met verschuivingen op de werkvloer werd al snel duidelijk dat eerst aan mijn persoonlijke ontwikkeling gewerkt moest worden. Sandra voelde dit erg goed aan en paste hier ook de coachsessies op aan. Zij gaf mij zelfinzicht, vertrouwen en veel stof tot nadenken. Uiteindelijk kon ik volmondig antwoord geven op de vraag: "Wat wil ik?" Zowel persoonlijk als zakelijk dé vraag die voor mij alles omvat en mij heeft gemaakt tot wie ik nu ben. Met een verrijkt zelfbeeld heb ik knopen doorgehakt en ben ik voor mezelf gaan staan. Dit heeft mij in beweging gebracht en nieuwe loopbaankansen.”
— Chantal Huijbrechts – Sociaal Werker Stichting Social Klus
IK WERK ONDER ANDERE VOOR
NIEUWSGIERIG?